我今年40岁，婚后一直是家庭主妇。我两个月前才去上班。上班后，领导（比我小10岁）照顾我，处处保护我，与同事相处融洽。 本文来自东方前沿网
他已婚，有两个孩子，我也已婚，经常带孩子去上班。一周前，我明显感觉到他不理我了。偶尔正常工作的时候，微信也不回。我曾经在几秒钟内回复。我想问为什么？ 本文来自东方前沿网
导师点评： 东方前沿网
您好，感谢您对我的信任。感觉可能是你在职场时间不长，对职场人际关系有一点误解。绝大多数职场关系只是工作关系。无论是领导照顾你，还是同事之间的和谐，大家都是为了一个共同的目标，那就是让工作顺利进行。 www.qqlingdiw.cn
你说领导一开始处处照顾你，维护你，最近一周就变冷了，连微信都秒不回复。为什么？其实，作为职场新人，你是一个多年没有在职场工作的新人。你必须适应新的工作任务和工作环境。所以，你刚到的时候，领导接待了一个新员工。自然，你必须工作更多。一些心，给你一些帮助和指导。当你熟悉了工作，熟悉了同事，你应该可以自己一个人了，或者至少可以自己完成工作。这个时候，领导自然不会给你过多的心思、时间和精力。 东方前沿网
从你的描述来看，你似乎对领导对你工作的关心有些误解。例如，你会提到他已婚并有两个孩子，而你已婚并有孩子。工作上的关系与你有没有结婚、有没有孩子没有任何关系。另外，期待对方秒回复消息，通常是女朋友对男朋友或男朋友对女朋友的期望。您与领导者的关系远不是您期望他在几秒钟内回复您的消息的水平。所以我想说的是，你要明白，工作关系就是工作关系，不要有太多的期望和情绪起伏。
另外，你说你经常带孩子去上班。虽然大家可能觉得孩子很可爱，陪他玩，给他吃的，其实这是很不专业的行为，会影响他的别人的正常工作，也希望大家可以把职场和家庭分开，尽量不要带孩子去自己的职场。总之，只专注于你的工作，不要给自己增添戏剧性。 本文来自东方前沿网
