人格类别是体现在一类人身上的共同或相似的态度特征的典型组合。通常有四种人格类型，通过一些魅力类型测试，你可以知道自己属于哪种类型。这四种人格类型是什么? 内容来自www.qqlingdiw.cn
一、多血 内容来自www.qqlingdiw.cn
血性的人往往具有活力、热情、活泼、热爱社会、富有同情心、思维灵活等品质;还容易出现差异、粗心、浮躁、缺乏一致性等特点。这类人具有稳定、主动、敏感、反应快、喜欢与人互动、注意力容易转移、兴趣和情绪容易改变等特点。它们适合需要快速灵活反应的工作。性格开朗，活泼调皮，善于沟通;认知灵活性;容易接受新事物;情绪容易引起，也容易改变和消失，容易暴露;感觉不深等。 东方前沿网
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2、胆汁 copyright www.qqlingdiw.cn
脾气暴躁的人精力充沛，内外一致，身体强壮，容易情绪化，整个情绪活动都带有迅速、突然的色彩。胆大的人，优点是反应快，经验强，深刻稳重。热情积极的态度，随和真诚，不屈的行为，敏捷的智力活动。缺点是性格孤僻，容易冲动发泄，缺乏耐心。
3、粘液粘液型的人的特点是严谨但缺乏灵活性，踏实但有点迟钝，沉着但缺乏愤怒。这些人格类型的人反应性较低，他们的情绪不容易改变或暴露。情绪通常很平静，变化缓慢，通常不受外界物体的影响。然而，即使它引起了一种情绪，它也会产生一种强烈、坚实和真实的感觉。他们动作缓慢，行为缓慢，变化冷静，总是三思而后行，能坚定地执行已经做出的决定，毫不犹豫地完成工作。对要适应的工作有很高的热情，但很难适应新工作。这类人通常具有较强的持久力，对自己的行为有较强的自制力，可塑性较差，在行为和心态上表现出内向。 copyright www.qqlingdiw.cn
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第四，疼痛的质量
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痛苦的人具有敏锐、沉稳、经验深刻、外表软弱、懦弱、孤独、行为缓慢等特点。这类人多愁善感，心态反应速度慢，优柔寡断，缺乏决断力，行动迟缓。有太多的漏洞，他们可以看到人们通常看不到的东西。富有想象力，做事细心，在工作中持之以恒是动力。在面对危险和刺激时，常表现出焦虑和胆怯;低滞后，会不安。这种人不善于公开，不爱表达自己，不善于与人相处，经常感到孤独。这就是关于四类人格的全部内容，大多数人的人格特征介于某些典型特征之间，尽管总体上它们与某些人格很接近和相似，但也有其他类别的元素。因此，在做一些性格类型测试时，不能勉强而简单地归类为一种气质类型。
